職場(chǎng)上,我們可能會(huì)遇到各種各樣的團(tuán)隊(duì),比如準(zhǔn)點(diǎn)上下班,不加班的,工作量也不大,也有天天加班的團(tuán)隊(duì),可能是因?yàn)楣ぷ髁亢艽螅灿锌赡苁潜旧頉](méi)有這么多事情,團(tuán)隊(duì)成員為了加班而加班,還有可能碰到領(lǐng)導(dǎo)特別喜歡加班的團(tuán)隊(duì),遇到領(lǐng)導(dǎo)下班比較晚這種情況,我們到底要不要等領(lǐng)導(dǎo)下班之后我才能下班呢?

事實(shí)是我們很多時(shí)候都是比老板都先下班,這有什么不敢的呢!
加班在很多公司讓人心有余悸,是因?yàn)樾纬闪艘环N加班文化,好像你不加班就是另類一樣。但其實(shí),真正在認(rèn)真加班的沒(méi)有幾個(gè)人,很多都是迫于輿論壓力在渾水摸魚(yú)的。所以,完全沒(méi)有必要壓抑自己的內(nèi)心需求,大膽吶喊出不要加班的愿望吧!
特別是你作為一個(gè)剛進(jìn)公司的人,是很好的改變加班現(xiàn)狀的機(jī)會(huì)。我曾經(jīng)進(jìn)入到一個(gè)公司,就是假性的加班文化。大家下班不走其實(shí)都是磨磨蹭蹭做自己的事情。因?yàn)槔习逑矚g加班,也喜歡加班的員工,大家都是故意拖延時(shí)間,其實(shí)自己按照效率做完了事情之后也沒(méi)有什么。只是心里會(huì)有一些想法,擔(dān)心別人背后說(shuō)你而已。
就像現(xiàn)在的很多90后,都是不主張加班的,基本上是沒(méi)事就按時(shí)走,有事的時(shí)候其實(shí)也會(huì)留下來(lái)加班的,哪怕都沒(méi)有加班費(fèi)。所以,不用畏畏縮縮,自己將工作做好就行了。不然你在加班方面還要聽(tīng)命于人,其他方面就更加不能為自己做主了。勇敢的按時(shí)下班吧,你會(huì)收獲更多。

第一、自己是否把今天的工作都完成了
如果自己把今天的工作都完成了,那么你也沒(méi)有必要緊張,況且,如果完成本職工作,就因?yàn)椴患影鄬?dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你有意見(jiàn),我覺(jué)得這種領(lǐng)導(dǎo)有幾方面的問(wèn)題,一是工作沒(méi)有合理安排,二是領(lǐng)導(dǎo)氣量比較小。
第二、團(tuán)隊(duì)成員是不是都是領(lǐng)導(dǎo)不下班就都不敢下班而且這種情況持續(xù)很長(zhǎng)
如果是這種情況,那么我只能說(shuō)這是公司長(zhǎng)久以來(lái)形成的一種文化,如果你想融入這個(gè)團(tuán)隊(duì),你只能學(xué)會(huì)適應(yīng),可以利用加班的時(shí)間學(xué)習(xí),提升自己,如果團(tuán)隊(duì)成員在領(lǐng)導(dǎo)下班前就下班了,那你也沒(méi)什么好顧忌的,完成工作,到點(diǎn)就可以下班了。
第三、領(lǐng)導(dǎo)是天天這么晚下班,還是偶爾
如果領(lǐng)導(dǎo)天天這么晚下班,可能是他手頭上事情太多了,白天忙著開(kāi)會(huì),只有加班時(shí)間才有空處理手頭上的事情,如果是這樣,你做完手頭上的工作的時(shí)候也可以試著問(wèn)下領(lǐng)導(dǎo),是否有其他事情安排,這樣一來(lái)如果領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)沒(méi)有,你可以順理成章的下班,再者如果剛好能幫領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)一點(diǎn)事情,也是不錯(cuò)的一件事情,如果領(lǐng)導(dǎo)是偶爾加班很晚,那也沒(méi)什么好顧慮的,畢竟總有些時(shí)候工作忙。

下班后接到工作的短信或電話確實(shí)是讓人煩的,但有時(shí)候身在職場(chǎng)身不由己,如果是不得不接的領(lǐng)導(dǎo)的電話,那就接吧,反正都要接的,還不如表現(xiàn)好點(diǎn)。
如果是可接可不接的,想接就接,不想接就不用馬上接,等個(gè)一兩個(gè)小時(shí),回一下或者微信問(wèn)一下:什么事,剛手機(jī)在充電什么的,別人如果沒(méi)什么大事,估計(jì)也不會(huì)找你了。
如果硬是不懂味,那就直接拒絕了,工作的事情還是在工作時(shí)間去解決。
當(dāng)然,如果是舉手之勞,能幫還是去幫下,畢竟低頭不見(jiàn)抬頭見(jiàn),而且廣結(jié)善緣也不一定不是好事,但不能什么事都不拒絕,那估計(jì)以后很多事都會(huì)落到你頭上。

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